Recursos Humanos

IN 03/2025 -  Disciplina a gestão do trabalho remoto híbrido, conforme previsto pela Resolução 62/2022/Consuni da Universidade do Estado de Santa Catarina (Udesc). 

Anexo I - REQUERIMENTO E TERMO DE CIÊNCIA E RESPONSABILIDADE PARA ADESÃO AO TRABALHO REMOTO

Anexo II - PLANO DE TRABALHO DO SETOR CRONOGRAMA DE TRABALHO PRESENCIAL

Anexo III - AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO

Anexo IV - NOTIFICAÇÃO DA CHEFIA - DÉFICIT DA AVALIAÇÃO

Anexo V - JUSTIFICATIVA DO SERVIDOR QUANTO AO DÉFICIT DE AVALIAÇÃO

Anexo VI - REQUERIMENTO DE DESLIGAMENTO DO TRABALHO REMOTO

Anexo VII - REQUERIMENTO DE SUSPENSÃO TEMPORÁRIA DO TRABALHO REMOTO

Anexo VIII - CONSOLIDAÇÃO DAS INFORMAÇÕES DO TRABALHO REMOTO

Anexo IX - OFÍCIO DE AUTORIZAÇÃO PARA INÍCIO DAS ATIVIDADES REMOTAS